Jovem Aprendiz - RH

• Horário: de Segunda à Sexta, das 09:00 as 16:00;
• Formato: 100% presencial;
• Local: Quartzolit Jandira;
• Área: Business Partner - RH: área de parceria estratégica dos gestores, apoiando na gestão de pessoas e alinhando as necessidades do time aos objetivos do negócio.

• Atendimento e suporte aos colaboradores das áreas corporativas, direcionando demandas conforme orientação da área de RH
• Apoio no processo de integração de novos colaboradores (organização de materiais, controles, acompanhamento de pendências e condução da apresentação de boas-vindas)
• Acompanhamento e follow-up dos treinamentos online mandatórios (Boost)
• Apoio na elaboração e atualização de relatórios e controles administrativos da área
• Organização e envio de documentos/itens de RH via Sedex
• Atuação como “embaixadora da transformação”, apoiando na divulgação e organização de ações institucionais e de engajamento
• Apoio administrativo aos Business Partners Corporativos
• Suporte na organização de dados e atualização de controles para acompanhamento das rotinas da área

• Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio
• Disponibilidade para atuar presencialmente em Jandira, de segunda a sexta-feira, das 09h às 16h
• Conhecimento básico em Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint)
• Boa comunicação verbal e escrita
• Organização e atenção aos detalhes

Diferenciais:

• Curso técnico em Recursos Humanos
• Estar cursando ensino superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou Engenharia de Produção
• Familiaridade com ferramentas do Pacote Office
• Interesse em carreira na área de Recursos Humanos

SOBRE O GRUPO SAINT-GOBAIN 🌎

Com mais de 360 anos de história, o grupo francês é líder global em construção leve e sustentável e está presente em 80 países, chegando a mais de 161.000 colaboradores no mundo todo.

A Saint-Gobain projeta, fabrica e distribui materiais e serviços para os mercados de construção e indústria. Suas soluções integradas para a reforma, construção leve e descarbonização da construção e da indústria, são desenvolvidas por meio de um processo de inovação contínua e promovem sustentabilidade e performance. 

NOSSA RAZÃO DE SER 😍

Em um mundo veloz e em constante transformação, nosso propósito “Making the world a better home” (Tornar o mundo um lugar melhor) nunca foi tão forte. Como uma bússola, ele nos ajuda a manter a direção para melhorar a vida das pessoas, enfrentando os desafios sociais e ambientais.

NOSSA VISÃO 🚀

Ser líder mundial em construção leve e sustentável, essa visão resume as aspirações de longo prazo da nossa empresa. Ela afirma nosso posicionamento de mercado e reforça nossa promessa de inovar de forma responsável, combinando crescimento econômico e respeito ao meio ambiente.

NOSSO PLANO ESTRATÉGICO 💙

O Lead & Grow 2030 é nossa trajetória coletiva. Ele nos compromete com objetivos claros, para transformar fazer do nosso propósito e nossa visão em uma realidade ainda mais rica e profunda.

VALORIZAMOS AS SEGUINTES ATITUDES 🏡🌳♻️

• Cultivar a proximidade com o cliente
• Agir como empreendedor(a)
• Inovar
• Ser ágil
• Construir uma cultura aberta e de engajamento

De onde quer que você esteja, deixe que sua personalidade única e nossos valores sejam guia para que você possa a cada dia criar um mundo mais sustentável. 



E TODO O TRABALHO RECONHECIDO PELO MERCADO 👏🏿👏🏽👏🏻🏆🥇

GPTW: a Great Place To Work® - é uma consultoria global que apoia e reconhece organizações que tem um ‘ótimo ambiente para se trabalhar’, por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação.

Top Employer: Top Employers Institute é a autoridade global no reconhecimento da excelência nas práticas da gestão de pessoas.

#MakingTheWorldABetterHome